par Gaelle | Août 16, 2025 | DRH temps partagé
À Paris, la fin d’une relation de travail ne se joue jamais uniquement sur le terrain juridique. Elle est souvent le reflet de tensions humaines, d’intérêts divergents ou de repositionnements stratégiques. Pour les cadres et dirigeants, le moment du départ n’est pas...
par Gaelle | Août 10, 2025 | DRH temps partagé
À Paris, de nombreuses entreprises grandissent plus vite qu’elles ne se structurent. Recrutements en série, départs imprévus, tensions internes, demandes de télétravail, accusations de harcèlement ou gestion d’un salarié en burn-out… les enjeux RH sont là et ils sont...
par Gaelle | Juil 28, 2025 | DRH temps partagé
Dans un contexte économique en constante mutation, les dirigeants d’entreprise cherchent à professionnaliser leur gestion des ressources humaines, sans nécessairement recruter un DRH à temps plein. Deux solutions émergent : le DRH à temps partagé et le DRH...
par Gaelle | Juil 21, 2025 | négociation de départ
Dans la vie professionnelle, il arrive un moment où l’on ne peut plus faire semblant. Un matin, on se lève, sans énergie. La perspective de retourner au bureau provoque un nœud dans l’estomac. Le sommeil devient instable, les émotions à fleur de peau. Ce n’est pas un...
par Gaelle | Juil 1, 2025 | Non classé
À Paris, le quotidien des dirigeants est une course permanente. Recrutements en tension, climat social incertain, évolutions réglementaires… et trop peu de temps pour structurer sereinement les ressources humaines. Et pourtant, une fonction RH maîtrisée est...
